無法兼顧家庭和工作?親愛的,那很正常!


圖片:松島菜菜所主演的日劇「營業部長吉良奈津子」劇照


身為一個上班媽媽,妳肯定被問過一句話:

「妳是如何兼顧家庭和工作的呢?好厲害喔!以下點點點……」

聽到這些話,是不是換來妳無奈的微笑,好像沒有同時照顧好家庭和工作,就是妳努力不夠或是能力上有問題,沒有人看到妳背後的付出和犧牲。


在日劇「營業部長吉良奈津子」,松島菜菜子飾演的角色「吉良奈津子」,是一位廣告公司創意總監,年近四十才結婚生子,休完育兒假後,時隔三年重返職場,但是家庭、工作上的各種問題一一浮現,為了兼顧家庭和工作,奈津子足了全力。

讓我印象深刻的在第二集,奈津子的老公跟她抱怨,自從她開始上班之後就忽略了家庭,夫妻倆陷入冷戰,隔天一早奈津子提早在5點多起床做早餐,並跟老公「宣誓」她不會為了工作減少負擔家庭責任,保證做家事的品質不會下降;保證準時接孩子,看到這一幕實在有點心酸,就算在現代社會中,大部分的人仍然認為女性必需以照顧家庭為優先選擇,所以奈津子為了讓自己可以工作,還得跟老公做出保證和宣誓。

而在工作上也差不多是同樣的情形,同事會用她是媽媽的角色來評論她,認為她工作不夠專心認真,老是在上班時掛念自己的孩子,要不然就是在重大會議上接到幼兒園老師的電話,事實上誰願意啊!因為每次發生問題大家第一時間想到都是媽媽,不會是爸爸,會輪到爸爸,通常是媽媽沒接到電話才會打給爸爸,有的爸爸還會說,我幫妳聯絡我老婆去接小孩,好像媽媽隨時都該排除萬難應付小孩臨時發生的狀況,而爸爸就沒辦法。(為什麼我會知道,因為我當了10年的幼教老師啊!)

這社會常常可以容忍一個父親的缺席,卻沒辦法接受一個母親的失踪,而且對母職的怠慢,評價往往是指責居多

剛生完雙寶時,我還有工作,當時雙寶交由婆婆照顧,有一次雙寶妹發燒了,婆婆第一時間就打到學校找我,同事接到電話問我,怎麼每次孩子生病都是打電話給妳不打給妳老公啊!我無奈的唉了一聲,匆匆辦完請假手續,一顆心懸著馬上騎車趕回家帶孩子去看醫生。回家後我忍不住跟婆婆問了心中的疑惑,為什麼每次都直接找我不找她兒子,她的回答是

「妳是媽媽耶!而且你工作比較不忙」

當時我不想多做辨駁,因為我知道那只會引來無謂的家庭紛爭。但那句「你是媽媽耶」,後來一直重複盤旋在我的腦海裡,我一直以為如今的家庭觀念已有改變,殊不知像這樣男主外女主內的傳統觀念仍舊根深蒂固在某些人身上,一個女人理當就是要照顧好孩子管理好家庭,不能有絲毫的差錯,否則就是怠慢了媽媽這個工作。

也許你會說,現實生活中的確有事業成功,同時又家庭美滿的女人,到底她們是怎麼辦到的呢?在光鮮美麗的外表背後,往往得犧牲自己的個人時間(通常是睡眠);要不就是把孩子托付給安親班、長輩、或者是保姆,是東減一點西捨一些才能維持外表看似平衡的狀態,而且最可怕的是,只要一個突發事件,例如孩子生病,就會輕易打破平衡,不要懷疑,這些女人內心往往跟妳一樣,也帶著焦慮與疲憊,只是她們掩藏得比較好罷了。

現實生活裡,沒有一個人能真正兼顧家庭和工作,我們無法面面俱到,事事完美,永遠不可能平衡,也永遠在取捨,那是很正常的事情,請不要自責或有罪惡感

更何況,男人也該考慮如何同時照顧家庭和工作,身為家庭的一份子,這也是他的責任,不要把所有的責任一股腦兒往自己身上攬,你越是覺得自己樣樣都要扛,越會造成孩子不懂事、老公不管事的局面,試著把責任分配給老公請不用客氣,男人有時需要的是直接命令句,不說清楚他只會當任性的大男孩。

如果因為工作,必需轉換對孩子的照顧方式,請跟孩子坦誠自己的困境和情緒,不論家庭發生什麼事永遠不要把孩子排除在外,讓孩子從小體認到父母要一邊工作一邊經營家庭的辛勞,孩子才會了解自己也有自己的責任要面對和學習,更無形中培養他獨立自主的能力。

或許也該思考「平衡」兩個字的定義為何,有的人覺得工作50分家庭50分就是平衡;有的卻覺得工作80分家庭80分才算平衡,每個人對平衡的定義不同,要求越高自然付出就要越多,但無論如何,妳並非孤單一人,這個定義是所有家人要共同討論取得協議的地方,也是整個家庭必須一起努力的目標。

同時擁有兩種身份,過程中一定會有疲憊的讓妳想放棄的時候,也會有倔強擦乾眼淚想堅持下去的時候,但仔細想想人生不是一直如此嗎?時而起來抗爭,時而懂得妥協,抗爭不代表是激進,妥協也不見得是認輸,那都是妳在為了親愛的家人在努力的光榮時刻!

品嚐家庭帶來的甜蜜,卻也承擔家庭帶來的責任,直到我們找到最適合自己的位置。


那個令妳感到幸福的位置,就是最適合妳的位置。

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